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El CERMI asegura en un comunicado que el último ejemplo de la actitud del alto tribunal tuvo lugar el pasado 7 de julio cuandorechazó admitir a trámite un recurso presentado por una persona con discapacidad solicitando amparo por ver vulnerado su derecho a acceder a un empleo público en igualdad de condiciones. El recurso presentado se basaba en la no aplicación de las medidas de discriminación de la normativa de la UE y de España.
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