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La asociación de maestros capacitados denuncio el pasado 19 de Agosto que en Asturias no se aplica las sentencias del Tribunal Superior de Justicia (TSJA) que obliga a la elaboración de listas de interinos en todas las asignaturas con discapacidad para llevar a cabo contratos temporales.
La acción se realizó a raíz de que salida en el BOPA el sistema que se debe seguir para la reserva de plaza de profesores con discapacidad interinos, donde se vio que Asturias incumple la normativa vulnerando así la constitución al no respetar la igualdad de oportunidades, por lo que se exige un cambio de criterios y que estos respeten los que se acordó en la reunión que se llevó a cabo entre la administración del principado y los sindicatos de maestros donde se negoció el respeto a la integración y la promoción de este colectivo en las mejores condiciones,
Además de que la postura de la consejería de educación carece de lógica ya que se guía por unos resultados para subvenciones que llevan a confusiones a la hora de contratar personal de este colectivo que deberán de estar formado por empresas privadas o centros especiales de trabajo, ya que la administración pública se niega a establecer y a seguir un mecanismo legal para la integración y promoción de estos profesores en el Principado de Asturias.
Denuncia que se une a la que realizaron los sindicato también recientemente debido a las plazas ofertadas siendo 2.621,266 menos que el año pasado, disminuyendo también las plazas de media jornada que en 2015 fueron 841 y hoy son 800, por lo que se prevé que la mayoría de profesores serán contratados solo a media jornada lo que repercute en la enseñanza y vínculo con los alumnos.
